l'ADN de STADSBADER CONTRACTORS

C’est un cliché, mais c’est vrai : nos collaborateurs sont vraiment notre plus grand atout. Pour eux, mais aussi pour nos clients et partenaires, nous créons un environnement de travail sûr et sain. Nous prônons une culture de sécurité, où chacun connaît et assume ses responsabilités. Convaincus des capacités et de l’engagement de chaque individu, nous encourageons la croissance personnelle, l’esprit d’initiative et la formulation d’un feed-back constructif. Nous veillons au bien-être de nos collègues en misant sur la résilience mentale, en encourageant un état d’esprit positif et en motivant chacun·e à être disponible les uns pour les autres.

Notre ambition le formule clairement : nous sommes un entrepreneur pluridisciplinaire, très performant et leader dans l’infrastructure. Chaque aspect de notre entreprise passe le test de performance et de durabilité. Nous pensons et agissons avec une vision à long terme, à la fois sur le plan des personnes, de la planète et du profit. Notre prestation de services s’étend par conséquent au-delà de l’exécution. STADSBADER CONTRACTORS fournit plus qu’un produit. Nous fournissons des solutions.

Nous aimons porter un regard neuf sur les choses. Des collaborateurs qui défendent leur vision, mais aussi qui dialoguent avec leurs collègues, s’élèvent eux-mêmes et les uns les autres, et élèvent aussi notre organisation à un niveau supérieur. Dans le même temps, nous attachons une grande importance à une communication bidirectionnelle ouverte, dans laquelle chacun·e se sent écouté·e et informé·e. Nous nous faisons mutuellement confiance et pouvons compter sur la parole des uns des autres.

Nos projets sont le cœur de notre entreprise. Notre raison d’être, nos motivations consistent à faire la différence grâce à ces projets.
Notre vision ? Construire ensemble une société durable, aider nos collaborateurs à faire la différence et à façonner le monde de la construction de demain.

Notre quête de qualité et de performance signifie que nous plaçons la barre haut. Pour nous-mêmes et pour nos collaborateurs. Mais nous aimons alterner cela régulièrement avec des activités relaxantes. Nous organisons des team buildings, des journées en famille, des drinks pour bien démarrer le week-end, etc. De plus, nous pouvons compter sur la créativité d’une association du personnel enthousiaste, qui sort chaque mois divers événements de sa manche, qu’il s’agisse d’expériences culturelles, sportives à ou culinaires. Il y en a pour tous les goûts !